执法故事“原味”搬上舞台，“打擂赛马”推动互促共进。昆山市第二届行政执法现场情景模拟大比武8月30日落下帷幕，9个区镇和部门行政执法人员展开“巅峰对决”，在“以赛促练”中比拼执法风采和专业水平，传播现代法治理念，推动全民普法协同发力、“尚法昆山”共建共享。
行政执法人员是国家工作人员的重要组成部分，国务院办公厅印发《提升行政执法质量三年行动计划（2023—2025年）》，提出“到2025年底，行政执法队伍素质明显提升”目标。从今年7月开始，昆山启动第二届行政执法情景模拟大比武活动，推动18支综合行政执法队伍“大练兵”。经过前期激烈角逐，昆山开发区、高新区、张浦镇、周市镇，以及昆山市住建局等9支队伍进入决赛，展开终极较量。
不同颜色的制服代表不同的执法权力，体现着一样的公正执法精神。“暴力装修”危害大，怎样有理有据地执法？群众情绪激动，应该如何准确引导避免引发新的舆情？违法人员打起“悲情牌”，要不要网开一面？当天，不同板块和领域的行政执法队员们“本色出演”，围绕各自行政执法中的热点难点问题，精心筛选日常执法过程中遇到的典型案例，生动演绎一个个有力度又不失温度的执法场景，在促进业务交流切磋的同时，也带给大家新的思考。
排演的过程，也是不断提升法治思维、探寻执法“最佳解”的过程。周市镇综合行政执法部门相关负责人表示：“在一个多月的时间里，大家紧扣热点，在共同探讨中找准视角、确定选题，并结合执法实际，反复修改了许多遍，在不断提高展演质量的同时，也持续强化学习，不断提升法治素养。”
大赛增设现场大众评委投票环节，根据现场评委评分和大众评委投票情况，综合评出各支队伍最终成绩。
近年来，昆山聚焦严格规范公正文明执法，开展行政执法人员法治素养提升试点工作，联合苏州大学共建实训基地，创新打造《尚法“执”播》节目，构建集制度保障、理论培训、情景模拟、实践养成及执法监督于一体的“4+1”工作体系。
昆山还参与编制《基层综合行政执法机构运行规范》地方标准，发布《昆山市行政机关现场执法工作规程》，弥补基层执法工作制度建设空白，并实施源头压降行政争议推动“案结事了”专项行动，定期举办专题法治讲座、开展“驻点辅导”，推动个案协调、事后化解向前端治理、源头预防转变。
